Description
Notre entreprise familiale, active depuis 1963 dans le transport et la distribution de produits chimiques au Québec, en Ontario et dans l’Est du Canada, offre un environnement de travail stimulant, dynamique et sécuritaire. Nous valorisons le bien-être de nos employés, le développement des compétences et le respect, des valeurs qui nous permettent de nous démarquer dans notre secteur.
Sous la supervision du directeur adjoint à la maintenance, le/la technicien(ne) en électricité et instrumentation veille à résoudre les problèmes de maintenance et de fiabilité liés à son domaine d’expertise. Il/elle assiste le technicien de l’équipe projets dans les décisions techniques et la réalisation des projets, tout en gérant le volet technique auprès des électriciens.
Rejoindre notre équipe, c’est :
- Intégrer une entreprise familiale de 3e génération, engagée dans sa communauté;
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour bâtir votre carrière;
- Participer à la croissance d’une organisation qui mise sur le succès de ses employés;
- Évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution;
- Contribuer à une entreprise qui priorise la santé, la sécurité et les enjeux environnementaux.
Responsabilités
Gestion des systèmes électriques et instrumentation
- Prendre en charge les pannes des systèmes électriques et de l’instrumentation dans les différentes installations;
- Connaître et comprendre les éléments de sécurité liés à l’instrumentation des divers sites;
- Appuyer ses collègues dans l’analyse et la recherche de solutions aux problèmes d’ingénierie;
- Soutenir les superviseurs de maintenance dans leurs fonctions;
- Participer à l’installation et à la calibration des appareils de mesure (pH, débit) et des équipements de production;
- Superviser en continu les travaux pour résoudre les problématiques;
- Supporter l’installation, la mise en service et le fonctionnement des équipements et systèmes électriques;
- Apporter un soutien technique à l’équipe projets dans son domaine d’expertise;
- Contribuer à la conception de projets, au choix des composantes et à l’élaboration des plans électriques, selon les besoins.
Gestion du personnel
- Assurer l’application rigoureuse des mesures de santé et sécurité sur les lieux de travail;
- Planifier et répartir la main-d’œuvre nécessaire aux activités.
Autres tâches connexes
- Répondre aux questions des équipes par cellulaire;
- Planifier son temps selon les priorités et échéances;
- Effectuer toute autre tâche demandée par le supérieur immédiat dans le cadre des fonctions.
Exigences
- Scolarité : Diplôme d’études collégiales en électronique industrielle ou maintenance industrielle, diplôme d’études professionnelles en électricité ou électromécanique, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Expérience : 2 à 5 ans dans un poste lié à l’instrumentation ou l’électricité.
- Habiletés : Leadership, entregent, excellente communication, gestion efficace, capacité à travailler sous pression et à prendre des initiatives.
- Autres :
- Langues : Français courant, connaissance de l’anglais un atout.
- Logiciels : Maîtrise des logiciels de programmation Omron et Allen Bradley, Word, Excel, Outlook.
- Déplacements : Occasionnels.
- Connaissances : Réseaux électriques, automation, secteur manufacturier.
Avantages
- Entreprise familiale en constante croissance;
- Équipe de professionnels compétents et engagés;
- Programme de formation et de développement;
- Contribution de l’employeur au REER et au régime d’assurance collective;
- Nombreuses activités sociales organisées par l’entreprise;
- Rémunération compétitive selon votre expertise.