Directeur départemental – Infrastructures urbaines (Associé), jusqu’à 180 000 $ — Laval (hybride)

Le mandat

Pour le compte d’une firme de génie-conseil réputée, Larouche Raymond recherche un leader chevronné prêt à assumer la direction complète d’un département d’infrastructures urbaines — aqueduc, égout, voirie, gestion des eaux pluviales et ouvrages municipaux. Il s’agit d’un poste d’associé : au-delà de l’excellence technique, vous participerez aux orientations de l’entreprise, à son développement d’affaires et à sa rentabilité. Une occasion rare de conjuguer expertise en génie municipal, leadership d’équipe et vision entrepreneuriale.

Le rôle au quotidien

• Diriger l’ensemble des activités du département d’infrastructures urbaines : planification, budgets, rentabilité et objectifs de croissance.
• Encadrer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire d’ingénieurs, de techniciens et de chargés de projet, et en assurer la relève.
• Superviser la conception et la réalisation de projets municipaux (réseaux d’aqueduc et d’égout, voirie, gestion des eaux pluviales, réfection d’infrastructures).
• Agir à titre de signataire principal et de garant de la qualité, de la conformité et du respect des normes (BNQ, MELCCFP, devis municipaux).
• Développer et entretenir les relations d’affaires avec les municipalités, les MRC et les clients institutionnels.
• Contribuer, à titre d’associé, aux décisions stratégiques, à la planification financière et au positionnement concurrentiel de la firme.
• Piloter les appels d’offres majeurs, de la stratégie de mise en marché à la négociation des mandats.
• Instaurer les meilleures pratiques d’ingénierie, de gestion de projet et de gestion des risques au sein du département.

Le profil recherché

• Minimum de 15 ans d’expérience en génie municipal ou en infrastructures urbaines, dont plusieurs années en gestion.
• Ingénieur membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), titulaire d’un baccalauréat en génie civil ; une formation complémentaire en gestion (MBA, PMP) est un atout.
• Expérience démontrée en direction d’équipe, en gestion de département ou de centre de profit.
• Solide réseau auprès des municipalités et des donneurs d’ouvrage publics du Grand Montréal.
• Maîtrise des normes et des devis municipaux ainsi que du cadre réglementaire environnemental québécois.
• Leadership rassembleur, sens des affaires et vision stratégique à long terme.
• Intérêt marqué pour un rôle d’associé et le partage des responsabilités de propriété.

Ce que notre client offre

• Rémunération pouvant atteindre 180 000 $, bonifiée selon l’expérience et la performance.
• Statut d’associé avec participation aux résultats et perspective d’actionnariat.
• Mode de travail hybride offrant flexibilité et conciliation travail–vie personnelle.
• Gamme complète d’avantages sociaux (assurances, REER collectif, congés).
• Portefeuille de projets d’envergure et équipe technique solide et reconnue.
• Autonomie réelle et influence directe sur l’orientation de la firme.