Directeur ou directrice de l’estimation, jusqu’à 140 000 $ + bonis — Montréal (présentiel)

Le mandat

Larouche Raymond représente un client confidentiel, un employeur solidement établi de la région de Montréal, qui souhaite accueillir un directeur ou une directrice de l’estimation. Vous prendrez en charge l’ensemble du processus d’estimation, encadrerez une équipe d’estimateurs et agirez comme partenaire stratégique de la direction dans le développement des affaires. Il s’agit d’un rôle clé, à forte visibilité, pour un professionnel chevronné qui aime autant les chiffres que le leadership. Chaque candidature est traitée avec la plus grande discrétion.

Le rôle au quotidien

• Diriger l’ensemble du cycle d’estimation, de l’analyse des documents d’appel d’offres jusqu’au dépôt de la soumission finale.
• Encadrer, mobiliser et faire progresser une équipe d’estimateurs en assurant la rigueur et la cohérence des méthodes de travail.
• Analyser les plans, devis et cahiers des charges afin d’établir des quantités, des coûts et des échéanciers réalistes.
• Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs et les sous-traitants afin d’obtenir des prix concurrentiels.
• Valider les stratégies de prix et les marges avec la direction avant le dépôt de chaque soumission.
• Participer aux réunions de démarrage afin d’assurer un transfert clair vers les équipes d’exécution.
• Améliorer en continu les outils, les gabarits et les bases de données de coûts pour accroître la précision des estimations.
• Exercer une veille des coûts du marché, des matériaux et de la main-d’œuvre afin d’anticiper les fluctuations.

Le profil recherché

• Minimum de 10 ans d’expérience en estimation, dont plusieurs années dans un rôle de gestion ou de supervision.
• Formation en génie civil, en génie de la construction, en architecture ou dans un domaine connexe, et adhésion à un ordre professionnel pertinent (des atouts).
• Excellente maîtrise de la lecture de plans et devis ainsi que des méthodes d’estimation détaillée.
• Aisance avec les logiciels d’estimation et maîtrise avancée de Microsoft Excel.
• Leadership solide et capacité reconnue à mobiliser et à faire grandir une équipe.
• Rigueur, sens de l’organisation et aptitude à mener plusieurs dossiers de front sous pression.
• Excellentes habiletés de communication et de négociation en français.

Ce que notre client offre

• Une rémunération pouvant atteindre 140 000 $, bonifiée d’un programme de bonis et d’une allocation.
• Un poste de direction stable et stratégique au sein d’une organisation reconnue.
• Une gamme complète d’avantages sociaux et un régime de retraite.
• Des projets d’envergure et stimulants qui mettront votre expertise en valeur.
• Un environnement de travail collaboratif où votre leadership fera une réelle différence.